モットーはお客様のニーズに徹底的に応えること




利益は会社だけではなく社員みんなに還元


代表取締役 北村 明彦

Akihiko Kitamura

代表メッセージ

高校を中退して何げなく飛び込んだオーダー家具の世界。人の何倍も努力を重ね続け実績を上げるようになった頃、会社では最も利益を上げていたにもかかわらず、年功的な古い賃金体系のもと若いというだけで満足な評価をしてもらえませんでした。年齢に関係なく実力のあるものが一番高い給料をもらう、そんな新しい会社を作りたいと願い、平成21年6月、若干29歳で創業。以降お客様のご要望に応え続け、わずか4年後の平成25年には自社工場を操業、翌平成26年には内装工事業の免許を取得し、会社を大きくしてきました。また令和4年11月には5軸制御CNCマシニングセンタを導入、内装業のDXを推進しております。

会社を成長させることができた要因として、私がモットーとしている「お客様のニーズに徹底してお応えすること」があると思っております。当社のフルオーダー家具は高級な材料を使って、時間を掛けて丁寧に一点モノを製作すればお客様から高い料金を頂くことができます。一方で安く、他社にはできないものをとにかく早く欲しい、という現場もあります。そういうお客様のニーズをいち早く見極め、お客様が納得のいく料金で、ご満足いただける品質のものをお約束通りお納めし続けてきました。

私はお客様の「お役に立つこと」「ご満足いただくこと」の対価が「利益」だと思っております。その「利益」は決して会社だけのものではなく、創業時の想いの通り実力に応じて社員みんなに分配して、日本工房のみんなが人よりも良い生活を末永く続け幸せになる、そんな会社であり続けたいと日々思っております。

識名 哲也 (Tetsuya Shikina)

内装工事 施工管理・統括責任者


プロフィール

2021年入社
北村代表のかつての取引先の担当者。
会社を、「特注家具工事」「店舗内装工事」の2本の柱にすべく、店舗内装工事部門での入社。
内装業界にて、20年間の内装施工、営業等を行う。

こんな人を待ってます

・責任を持ち、最後までやり抜ける方。
・知恵を絞り、職人さんと協力ながら問題解決できる方。
・お客さんの立場に立ち、常に喜んで頂けるかを考えて仕事に取り組む方

ひとこと

実力のある人は、裁量で仕事を任せてもらえます。受け身ではなく自ら考え、率先して仕事ができる人には最高の職場だと思います。 

私たちが求める人物像

Ideal Candidate

コミュニケーション力

チームとして多くの人と協力していけるコミュニケーション力がある

将来の志がある

将来こうなりたい、こうしたいなどの志がある

向上心がある

年齢・経験に関係なく、いつまでも向上心を持っている

常に考え常に行動し、
自ら提案できる人

責任を持って仕事を任せる環境をあなたのためにご用意しています。

お客様の課題を解決していくためには、常日頃からさまざまなことに好奇心を持ち、知見を広げることが必要です。
そのため、受け身ではなく何事も前向きに取り組む姿勢が大切と考えています。

施工管理も工場の作業もコミュニケーションは重要です。
そして仕事をしている時間は長いですので、好きなものを仕事にできると自ずと向上心も出てくると考えています。

私たちが目指すものに共感していただき、チームみんなで向き合える仲間と働きたいです。
ぜひ興味を持った方、ご応募お待ちしております。

社員紹介

Our Companions

平均年齢38歳、伸び盛りの会社です!

藤沼 真司 (Shinji Fujinuma)

家具工


家具作りの経験は浅いですが、製作に現場での取付まで、何でもやってます!

古谷 裕太 (Yuta Furuya)

大工


今年の8月に仲間入りしました!主に現場での取付を担当しています。

時代の先端を行く
最新鋭工場

日本工房では令和4年11月より、イタリア SCMグループ社製 morbidelli m100 5軸制御CNCマシニングセンタ を導入しました。

コンピュータによる数値制御(Computer Numerical Control)により、これまでの職人の知識と経験に頼る手作業を数値化することで生産性が革命的に向上。

日本工房は10年先、20年先の未来を見据えて常に進化しています。

働く人のことを
第一に考えたオフィス

日本工房のオフィスは個人毎に区切られた快適な仕事スペース、福利厚生設備を完備し、働く人のことを第一に考えた職場環境を整備しております。

快適な職場で能率アップ!

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